[경기핫타임뉴스=김삼영 기자] 화성특례시가 ‘상상이 현실이 되는 AI 스마트 특례시’라는 비전을 목표로 행정의 AI 전환을 본격 추진한다. 시는 AI전략담당관 주관으로 ‘공직자 대상 데이터 품질관리 교육’과 ‘AI 기술 도입 컨설팅 지원 사업’을 추진하며 행정 전반에서 AI 기반 혁신에 나섰다고 29일 밝혔다. 이는 4차 산업혁명과 디지털 시대를 맞아 방대한 행정 데이터를 효율적으로 활용하고 도시 규모 확대에 따라 복잡·다양해진 행정 수요에 효과적으로 대응하기 위해 추진됐다. 기초 지자체 최초로 설치된 AI 전담부서인 AI전략담당관은 시 차원의 AI 도입 전략 수립부터 데이터 인프라 강화, 전 부서 컨설팅 지원까지 화성시 행정의 AI 혁신 컨트롤타워 역할을 하고 있다. 시는 지난 22일부터 25일까지 3회에 걸쳐 각 부서의 공공데이터 담당 공무원 등 약 120여 명을 대상으로, AI 행정의 기초자료가 되는 데이터 품질 관리 역량 강화를 위한 컨설팅을 실시했다. 교육에서는 화성시 공공데이터 평가 담당자와 화성시연구원의 도시계획 분야 염민규 연구위원이 ▲데이터 품질관리의 중요성 ▲공공데이터
[경기핫타임뉴스=김삼영 기자] 화성특례시가 28일 사회공헌활동과 연계해 관내 중소기업의 신기술·신제품을 실증해볼 수 있도록 지원하는 사업을 처음으로 추진했다. ‘실증’이란 연구개발을 통해 확보한 신기술을 실제 현장에 적용해 보는 과정으로, 기술의 사업화 가능성과 안정성을 검증하는 활동을 말한다. 이번 사업은 우수한 기술을 보유하고 있음에도 실증 기회가 부족한 관내 중소기업에 실증 무대를 제공하고, 이를 지역사회 공헌 활동과 접목해 기업의 사회적 책임 이행을 유도하고자 마련됐다. 해당 사업의 첫 번째 사례로 참여한 기업은 무인항공기(드론) 전문 제조업체인 ㈜디알티(DRT)다. ㈜디알티는 지난 1월 미국 라스베이거스에서 열린 세계 최대 IT·전자제품 전시회인 ‘CES 2025’에 참가해 외벽 청소용 드론을 선보인 바 있다. 이번 실증활동에서 ㈜디알티는 화성시남부노인복지관을 방문해 자사가 개발한 외벽 청소용 드론의 작동 방식과 청소 과정을 시연하고, 실제로 복지관 정면 유리창 청소를 실시하며 기술의 실효성을 입증했다. 현장을 지켜본 복지관 어르신들은 드론을 활용한 생소한 청소 장면에 큰 관심
[경기핫타임뉴스=김삼영 기자] 화성특례시 청년지원센터가 청년들이 생활권 내에서 자유롭게 이용할 수 있는 생활밀착형 청년공간 ‘우리동네 다락(多樂)방’ 사업을 본격 추진한다. ‘우리동네 다락(多樂)방’은 경기도 공모사업으로, 지난해 20개소의 거점공간에서 6,890명의 청년이 이용했으며, 99%에 달하는 높은 만족도를 기록한 바 있다. 올해는 이용 인원을 8,000명으로 확대해 운영할 계획이다. 이 사업은 화성특례시의 넓은 지리적 특성과 32만 명에 이르는 청년 인구를 고려해, 청년들이 거주지 근처에서 쉽게 접근하고 자유롭게 활용할 수 있는 공간을 제공하는 것이 핵심이다. 시는 지난 3월 모집 공고를 통해 관내 민간 공간 20개소를 최종 선정한 바 있다. 시에 생활권을 둔 19세부터 39세까지의 청년이라면 누구나 사전 예약을 통해 공간을 이용할 수 있으며, 1인당 최대 5,000원의 공간 사용료도 지원된다. 공간 안내 및 이용 방법은 화성시청년지원센터 홈페이지에서 확인 가능하다. 정명근 화성특례시장은 “우리동네 다락(多樂)방은 권역별 다양한 민간 공간을 거점으로 청년 커뮤니티 활성화를 돕
[경기핫타임뉴스=김삼영 기자] 화성특례시가 고품질 쌀 생산을 위해 관내 벼 재배 전 지역을 대상으로 드론을 활용한 병해충 공동방제를 2회에 걸쳐 실시한다고 29일 밝혔다. 이는 시가 기존에 병해충 방제를 위해 1차(초기) 육묘상처리제(농약) 지원, 2차(중기) 드론 활용 공동방제 농약비 및 용역비 지원, 3차(후기) 농약비 지원했던 것에서, 3차도 2차와 동일하게 공동방제를 위한 용역비까지 확대 지원하기로 한 것이다. 모든 방제 비용은 농가의 별도 자부담이 없이 시가 전액 지원한다. 이를 위해 시는 2025년도 제1회 추경에서 기존 사업비 44억 2,900만 원에서 13억 6,800만 원 증액한 사업비 총 57억 9,700만 원을 확보했다. 이 중 드론을 활용한 2·3차 공동방제를 위한 사업비는 총 48억 7,300만 원이다. 이는 최근 이상기후로 노린재·벼멸구 등 돌발 병해충 발생이 증가함에 따른 농업인의 사전방제 요구가 지속 제기되고, 농업인구의 고령화 및 방제 장비 미확보로 개별 방제가 어려운 농가가 많아 농약 지원만으로는 방제 효과가 미미할 것으로 우려됨에 따른 조치다. 이번 방제 확대는 개
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 과천시체육회는 지난 3월 22일 발생한 화재로 피해를 입은 꿀벌마을 이재민을 위해 1천만 원의 성금을 전달했다. 성금 전달식은 28일 시청 신계용 과천시장 집무실에서 열렸으며, 과천시체육회 정정균 회장과 부회장 5명이 참석했다. 과천시 꿀벌마을에서는 이번 화재로 총 54세대, 70명이 피해를 입었다. 이에, 과천종합사회복지관에서는 모금 활동을 벌여 41건 총 9,245만 원의 성금을 모았다. 모금된 성금 전액은 화재 피해자들의 대책 마련에 사용될 예정이다. 신계용 과천시장은 “갑작스러운 화재로 큰 피해를 입은 이웃들을 위해 따뜻한 마음을 전달해줘서 감사드린다”라며 “기탁된 성금은 이재민들에게 온전히 전달될 수 있도록 과천시와 복지관이 함께 투명하게 관리할 것”이라고 말했다.
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 과천시 학교밖청소년지원센터는 지난 28일, 대안교육기관인 맑은샘학교에서 학교 밖 청소년을 대상으로 단체 건강검진을 실시했다. 검진에는 약 230여 명의 청소년이 참여했으며, 오산한국병원과 협력해 검진버스를 통한 이동 검진, 문진 및 기초검사 등이 함께 진행됐다. 이번 단체 건강검진은 학교 중단으로 인해 국민건강보험공단의 일반 건강검진을 받기 어려운 청소년들을 지원하기 위해 마련된 것으로, 지역 내 단체검진 체계를 마련을 통해 학교 밖 청소년이 보다 쉽게 검진에 참여할 수 있도록 접근성을 높였다. 특히, 이번 검진은 과천꿈드림 소속 청소년들이 자치운영회를 통해 “검진 접근성을 높여야 한다”라는 의견을 제안하면서 추진됐다. 이에 따라 센터는 병원 방문이 아닌, 현장 중심의 이동 검진 방식을 도입해 청소년들의 참여를 유도했다. 과천꿈드림은 이번 단체 건강검진을 시작으로 학교 밖 청소년을 위한 건강지원사업을 지속 확대할 계획이다. 특히, 운동 프로그램 등 일상 속 건강한 생활 습관을 형성할 수 있는 다양한 사업을 통해 청소년들의 신체‧정신 건강 증진을 도모할 방침이다.
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 과천시는 오는 30일 2025년 1월 1일 기준 개별공시지가를 결정·공시하고 5월 29일까지 이의신청을 접수한다고 밝혔다. 이번 공시는 과천시 관내 14,378필지를 대상으로 진행된다. 개별공시지가는 부동산공시가격알리미 누리집 또는 과천시청 민원실에 비치된 열람부를 통해 확인할 수 있다. 토지소유자나 이해관계인은 개별공시지가에 대해 이의가 있을 경우 열린민원과를 방문하거나 부동산공시가격알리미 누리집을 통해 온라인으로 이의신청할 수 있다. 이의신청이 접수된 필지는 결정지가 재검증, 부동산가격공시위원회 심의 등을 거쳐 6월 26일 최종 개별공시지가가 결정·공시될 예정이다. 과천시는 이의신청 민원을 신속하고 정확하게 처리하기 위해 감정평가사 민원상담제를 운영하고 있다. 토지소유자나 이해관계인은 담당 감정평가사로부터 지가 산정의 적정성에 대한 설명과 상담을 받을 수 있다. 과천시 관계자는 “공시지가에 대한 신뢰성 확보를 위해 전문 상담을 다원화하고 있다”라며 “앞으로도 시민의 입장에서 지가행정의 신뢰도를 높이기 위해 노력하겠다”라고 말했다.
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 과천 스마트케이 골목형상점가 상인회가 지역사회와 연대하며 지속 가능한 골목상권 모델을 만들어가고 있다. 상인회는 다양한 사회공헌과 협력 활동을 통해 상권 활성화는 물론 지역 공동체 결속에도 기여하고 있다. 상인회는 지난 19일 과천지식정보타운 입주기업과 협력해 ‘네트워킹 데이’를 개최하고, 상점가 일대 환경정화 활동을 펼쳤다. 비록 예정된 야외 플로깅은 우천으로 취소됐지만, 참석자들은 지하주차장과 상점가를 중심으로 자발적인 정화 활동을 이어가며 지역사회와 함께하는 상권 문화를 실천했다. 특히 이번 활동은 단순한 행사에 그치지 않고, 상인과 기업, 주민이 자연스럽게 소통하고 협력 방안을 모색하는 자리로 주목받았다. 상점가의 지속 가능한 운영 모델, 공동 마케팅 전략, 친환경 캠페인 연계 방안 등이 활발히 논의돼 지역 상권의 새로운 가능성을 확인했다. 과천 스마트케이 골목형상점가 상인회는 회원 60% 이상이 청년 창업자로 구성돼 있으며, 혁신적이고 창의적인 접근으로 지역사회와의 연대 활동을 확장하고 있다. 앞으로도 정기적인 플로깅 캠페인, 사회적기업과의 탄소중립 업무 협약 추진 등 환
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 이천시는 시민의 납세 편의 제공을 위해 5월 1일 신규 부과분부터 지방세 및 세외수입 가상계좌 서비스를 기존 농협에서 국민·신한·우리·하나은행을 추가하여 5개 은행으로 확대한다고 밝혔다. 이는 올해 3월부터 이용의 안정성 확보를 위해 세외수입 분야에서 먼저 시행됐으며 문제없이 시범 운영되고 있다. 가상계좌 납부 서비스는 지방세(자동차세, 재산세 등) 및 세외수입(수수료, 과태료 등)을 편리하게 납부할 수 있도록 은행 계좌번호를 제공하는 것으로, 은행 창구 방문 없이 인터넷 뱅킹이나 모바일 앱을 통해 어디서나 쉽게 납부할 수 있다. 이번 가상계좌 납부 서비스 확대로 타 금융기관으로 이체할 때 발생하는 납세자의 수수료 부담을 줄일 수 있게 됐다. 이천시 관계자는 “이번 가상계좌 서비스 확대로 납세자들의 은행 선택의 폭이 넓어져 타행 이체에 대한 수수료 부담을 줄이고, 더욱 편리한 행정서비스를 제공할 수 있게 됐다”라며 “앞으로도 납세자를 위한 편리한 서비스를 계속해서 발굴·확대하겠다”라고 밝혔다.
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 이천시는 지난 28일 시청 대회의실에서 6급 이상 간부 공무원들을 대상으로 여성친화도시 과정 교육을 진행했다. 이번 교육은 김선희 여성친화도시 컨설턴트(여성가족부 위촉)를 강사로 초빙하여, ‘도시, 젠더와 만나다’라는 주제로 성인지 감수성과 정책, 여성친화도시의 이해, 그리고 관리자의 역할 등을 다양한 사례로 알기 쉽게 설명하는 시간이었다. 김경희 이천시장은 “오늘 교육을 통해 간부 공무원들의 성인지 감수성이 향상되어, 여성친화도시로서 시민의 요구에 부응하고 시민들의 정책 만족도를 높이는 계기가 되기를 바란다”라고 말했다. 이천시는 2020년에 여성친화도시로 지정됐으며, 성평등 정책 추진 기반 구축, 여성의 경제·사회참여 확대, 지역사회 안전 증진, 가족친화(돌봄)환경 조성, 여성의 지역사회 활동 역량 강화를 위한 5대 목표를 계속해서 추진하고 있다.
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 이천시 설성면지역사회보장협의체는 지난 4월 28일 ‘2025년 설성면 어르신 실버카 지원사업’으로 실버카 전달식을 했다. 설성면지역사회보장협의체는 관내 기업과 단체의 후원금(750만 원)으로 거동이 불편한 홀몸 어르신과 취약계층(저소득 가구 등) 60명에게 실버카를 지원했다. 이번 사업은 고령 어르신들의 신체적 부담을 덜어주고 외출 기회를 확대하여 사회적 고립을 예방하고자 마련됐다. 이를 통해 거동이 불편한 어르신들에게 실질적인 도움을 제공하여 이웃 간 교류가 활성화되고 지역공동체와의 유대가 강화될 것을 기대한다. 김홍주 설성면지역사회보장협의체 민간 위원장은 “5월의 가정의 달을 맞이하여 설성면 어르신들을 위하여 이렇게 뜻깊은 사업을 하게 되어 너무나 보람되고 사업을 위해 아낌없이 후원해주신 후원자분들께 감사드린다”라며 소감을 전했다. 또한 박정병 설성면장은 “설성면 관내 기업과 단체들의 지속적인 후원과 설성면지역사회보장협의체의 복지 사각지대 발굴을 통한 지역의 다양한 문제와 욕구를 해결하기 위한 노력이 설성면 주민복지 향상에 크게 기여하고 있다”라며 감사의 인사를 전
[경기핫타임뉴스=김형철 기자] 과천시는 지난 28일 시청 대강당에서 시장, 부시장, 국장, 5급 이상 간부공무원을 대상으로 직장 내 괴롭힘 및 갑질 예방교육을 실시했다. 이번 교육은 건강한 공직문화를 조성하고, 직장 내 괴롭힘과 갑질을 사전에 예방하기 위한 목적으로 추진됐다. 과천시는 직급별 맞춤형 교육을 통해 직원 모두가 조직 내에서 자신의 역할과 책임을 인식하도록 지원하고 있다. 28일에 진행된 교육에서는 고위직 공직자들이 리더로서 직장 내 괴롭힘 예방에 주도적인 역할을 해야 함을 강조했다. 실제 사례를 바탕으로 발생 가능한 상황을 소개하고, 이를 예방하기 위한 구체적인 대응방안과 실천지침을 공유했다. 앞서 과천시는 21일 7급 이하 직원과 팀장·무보직 6급 직원을 대상으로 각각 직장 내 괴롭힘 및 갑질 예방교육을 실시했다. 직원들의 직급과 업무 특성을 반영해 교육 내용을 달리 구성함으로써 실효성을 높였다. 과천시는 이번 교육을 계기로 전 직원이 상호 존중과 배려를 기본으로 한 조직문화를 체득할 수 있도록 지속적인 교육과 캠페인을 추진할 계획이다. 김영숙 과천시 적극행정담당관은 “고